Viện Phát triển Nguồn Nhân lực Việt Nam – Nhật Bản (Viện VJCC) là một đơn vị đào tạo trực thuộc Trường Đại học Ngoại thương, được thành lập vào ngày 10/3/2017 trên cơ sở nâng cấp 02 Trung tâm hợp tác nguồn nhân lực Việt Nam – Nhật Bản (Vietnam – Japan Human Resource Corporation Center)-VJCC Hà Nội và VJCC TP Hồ Chí Minh Có chức năng tổ chức thực hiện công tác đào tạo, nghiên cứu, tư vấn và ứng dụng trong quản lý kinh tế, quản trị doanh nghiệp theo mô hình Nhật Bản Là đơn vị thực hiện Dự án VJCC “Phát triển nguồn nhân lực kinh doanh cho Việt Nam” do Chính phủ Nhật Bản tài trợ thông qua Cơ quan Hợp tác Quốc tế Nhật Bản (JICA)
Khi nói đến việc hỗ trợ các doanh nghiệp Nhật Bản tại Việt Nam trong việc cải tiến hiệu suất và quá trình sản xuất, không thể không nhắc đến sự hợp tác đáng kể giữa Viện Phát triển Nguồn Nhân lực Việt Nam – Nhật Bản (VJCC) và Continuous Improvement Consulting Company (CiCC). CiCC đã tự hào là đối tác tin cậy của VJCC trong việc cung cấp các khóa học Đào tạo và Tư vấn về 5S, Kaizen, TPS, TPM và TQM cho các doanh nghiệp Nhật Bản tại Việt Nam.
Về CiCC: Continuous Improvement Consulting Company (CiCC) là một công ty tư vấn uy tín với nền tảng kiến thức chuyên sâu và kinh nghiệm rộng lớn trong lĩnh vực cải tiến liên tục và nâng cao hiệu suất. Được thành lập dựa trên sự kết hợp của kinh nghiệm từ các tập đoàn đa quốc gia và kiến thức thực tiễn, CiCC đã thành công trong việc giúp hàng trăm khách hàng tăng cường hiệu quả và hiệu lực sản xuất thông qua việc tích hợp các nguồn lực nội bộ và thực hiện các cải tiến hiệu suất đột phá.
Hợp tác với VJCC: CiCC là một đối tác đáng tin cậy của VJCC trong việc đào tạo và tư vấn cho các doanh nghiệp Nhật Bản tại Việt Nam. CiCC đã thành công trong việc cung cấp các khóa học và dịch vụ tư vấn chất lượng cao về 5S (Sắp xếp, Sắp xếp gọn gàng, Sáng sủa, Sạch sẽ, Sử dụng), Kaizen (Cải tiến liên tục), TPS (Hệ thống sản xuất Toyota), TPM (Bảo trì sản xuất toàn diện), và TQM (Quản lý chất lượng tổng thể).
Nhờ vào đội ngũ chuyên gia giàu kinh nghiệm của mình, CiCC đã hướng dẫn, đào tạo và hỗ trợ các doanh nghiệp Nhật Bản trong việc thực hiện và duy trì các quy trình và phương pháp cải tiến hiệu suất này. CiCC cam kết đảm bảo sự đáp ứng vượt qua mọi kỳ vọng của khách hàng, và cung cấp giá trị lớn hơn nhiều so với đầu tư của họ, cả trong ngắn hạn và dài hạn.
Sự hợp tác giữa VJCC và CiCC không chỉ giúp doanh nghiệp Nhật Bản tại Việt Nam nâng cao khả năng cạnh tranh mà còn đóng góp vào sự phát triển và thịnh vượng của quan hệ hợp tác giữa hai quốc gia. CiCC tự hào là một phần quan trọng của cuộc hành trình này và cam kết tiếp tục đóng góp vào sự thành công của doanh nghiệp và tổ chức trong tương lai.
Hợp tác giữa CiCC và Viện Phát triển Nguồn Nhân lực Việt Nam – Nhật Bản (VJCC) không chỉ giới hạn ở việc cung cấp các khóa học và tư vấn cho doanh nghiệp mà còn bao gồm việc chia sẻ nguồn lực và kiến thức để thúc đẩy sự phát triển và chia sẻ kiến thức. Một trong những điểm nổi bật trong tương tác này là việc CiCC cung cấp giảng viên giàu kinh nghiệm cho VJCC để thực hiện các khóa học chuyên sâu.
Các Khóa Học Chuyên Sâu bao gồm:
- Lean Six Sigma: Lean Six Sigma là một phương pháp kết hợp Lean (Tối ưu hóa) và Six Sigma (Quản lý Chất lượng) để cải tiến hiệu suất và chất lượng sản phẩm và dịch vụ. Giảng viên giàu kinh nghiệm từ CiCC có thể truyền đạt kiến thức và kỹ năng cần thiết để triển khai Lean Six Sigma trong các tổ chức.
- BSC (Balanced Scorecard): Balanced Scorecard là một hệ thống đo lường và quản lý hiệu suất dựa trên các chỉ số cân đối và đa chiều. Giảng viên từ CiCC có thể giúp VJCC cung cấp kiến thức về BSC và hướng dẫn cách triển khai nó trong doanh nghiệp.
- SCM (Supply Chain Management): Quản lý chuỗi cung ứng là một phần quan trọng của việc tối ưu hóa quá trình sản xuất và phân phối. Giảng viên giàu kinh nghiệm từ CiCC có thể chia sẻ các phương pháp và chiến lược quản lý chuỗi cung ứng hiệu quả.
Sự chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm giữa CiCC và VJCC tạo ra một môi trường học tập và phát triển chất lượng cao, giúp doanh nghiệp và học viên tiếp cận những kiến thức và kỹ năng tối ưu nhất để cải tiến và phát triển. Đây là một ví dụ tuyệt vời về sự hợp tác và chia sẻ kiến thức giữa các tổ chức để thúc đẩy sự phát triển và hiệu quả.
Sự tổ chức thành công của khóa huấn luyện về Thiết kế và cải tiến quy trình sản xuất dựa trên SOP & Six Sigma cho cán bộ của hơn 6 công ty là khách hàng của Viện Phát triển Nguồn Nhân lực Việt Nam – Nhật Bản (VJCC-HCM) vào ngày 02-04/10/2023 đã là một bước quan trọng trong việc nâng cao năng lực và hiệu suất sản xuất của các doanh nghiệp tại Việt Nam. Chuyên gia Master Black Belt Ông Phạm Thanh Diệu đã chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm của mình với các cán bộ tham gia, tạo điều kiện cho họ tiếp cận và áp dụng các phương pháp và công cụ Six Sigma trong quy trình sản xuất của họ.
Sự hợp tác giữa Ông Phạm Thanh Diệu và VJCC-HCM thể hiện cam kết của cả hai bên trong việc nâng cao chất lượng đào tạo và tư vấn, đồng thời hỗ trợ các doanh nghiệp trong việc thúc đẩy cải tiến quy trình và tối ưu hóa hiệu suất sản xuất. Điều này không chỉ mang lại lợi ích cho các doanh nghiệp mà còn đóng góp vào sự phát triển và nâng cao năng lực sản xuất của ngành công nghiệp tại Việt Nam.
